Ведущий специалист по подбору персонала
В архиве с 6 ноября 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
60 000 – 65 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала для эксплуатационного филиала предприятия: взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам подбора персонала. Взаимодействие с инициаторами подбора персонала.
Высшее образование по специальности управление персоналом или высшее непрофильное образовании и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала / HR специалист
80 000 – 150 000 ₽Москва, Деловой центр и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка описания вакансий. Размещение и мониторинг вакансий на основных работных сайтах и социальных сетях. Обработка входящего трафика, холодный поиск.
Высшее образование (профильное - является преимуществом!). Интерес развиваться в HR сфере. Опыт найма специалистов в B2B продажах (менеджеры по...
Менеджер по подбору персонала
80 000 – 120 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с откликами на работных сайтах,месенджерах и соц.сетях . Поиск сотрудников по горячим базам и резюме. Проведение личных собеседований, оформление...
Приветствуется опыт в массовом подборе. Приветствуется опыт: работа в кадровых агентствах по подбору линейного персонала, продажах, маркетинге. Готовность работать в...
Ведущий менеджер по подбору персонала/HR рекрутер
50 000 – 80 000 ₽Москва
Без опыта
Можно из дома
Подбор сотрудников в соответствии с планом подбора. Анализ выполнения плановых показателей воронок подбора. Взаимодействие с Заказчиками и Бизнес-тренерами по...
Опыт удаленной работы в сфере HR. Умение работать в режиме многозадачности. Нацеленность на 100% результат. Уверенный пользователь ПК, навыки работы...
Менеджер по подбору персонала/рекрутер
60 000 – 100 000 ₽Москва, Академическая и еще 2
Без опыта
Отклик без резюме
Поиск и направление кандидатов на собеседование. Работа с ресурсами для привлечения персонала. Проведение интервью по телефону. Обратная связь с кандидатами.
Опыт работы не обязателен, но приветствуется. Желание расти и развиваться в сфере HR. Ответственность и пунктуальность. Коммуникабельность. Ориентация на достижение...
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление полного цикла подбора персонала. Отбор кандидатов в соответствии с требованиями ( интервью, оценка кандидата, обработка данных). Проведение телефонных переговоров с...
Опыт от 1 года на аналогичной позиции. Доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность. Умение работать в режиме многозадачности без потери фокус.
Работодатель сейчас онлайн
Москва